信息來源：曲靖市人力資源和社會保障網 發布時間：2025-4-24 點擊人次：626
曲靖市人力資源服務行業協會經曲靖市民政局批準成立，接受曲靖市人力資源和社會保障局業務指導，旨在進一步促進曲靖市人力資源服務行業規范發展、公平競爭，提升我市人力資源服務水平?，F根據曲靖市人力資源服務行業協會發展需要，計劃面向社會公開招聘以下人才，誠邀有志之士加入，現將相關事項公告如下：
一、招聘原則
1.堅持按需設崗、按崗招聘的原則；
2.堅持民主 、公平、公開、公正、競爭、擇優的原則；
3.堅持德才兼備、以德為先的用人標準；
4.堅持專業對口、平等自愿、協商一致的原則。
二、招聘報名資格條件
（一）應聘人應具備以下條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵紀守法，品行端正，誠實廉潔，愛崗敬業，工作嚴謹、責任心強，具有良好的政治和職業素養以及團隊協作精神；
3.具有較強的溝通和表達能力；
4.符合應聘崗位所需年齡、專業技能、職稱等要求，具備與招聘崗位匹配的能力和素質。
（二）有下列情形之一的人員不得報考
受到黨紀、政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員；受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員。
三、招聘崗位及職責
（一）招聘崗位及人數
辦公室工作人員1人
（二）崗位職責
1.負責協會的相關日常工作，做好辦公室檔案收集、整理及賬務處理工作；
2.負責協會的相關事宜，與政府做好溝通交流，為協會的會員提供優質的服務；
3.及時與協會的會員進行溝通，收集相關問題和相應的意見和要求；
4.團結會員，組織、協調開展各項活動，推動彼此之間的合作和交流；
5.負責向會員如實公布有關市場信息情況和經濟活動資料；
6.負責做好協會的推廣工作，提高有效知名度，擴大影響力，增加入會企業；
7.認真完成本會會員交辦的任務。
（三）崗位要求
1.大專以上學歷，企業管理、市場營銷、國際貿易、金融、經濟、新聞、會計、中文等相關專業優先；
2.具有良好的口頭表達能力，極強的親和力與服務意識，溝通領悟能力，判斷決策能力強；
3.工作細致認真，原則性強，具有良好的執行力及職業素養；
4.具有一定的溝通及協調能力、處理突發事件的應變能力；
5.良好的計算機水平，熟悉掌握使用辦公軟件；
6.具備一定的出納工作能力；
7.熟悉國家相關勞動法律，法規，熟悉人力資源管理工作流程和運作方式；
8.學習接受新知識能力強，有高度的責任心，注重細節。
四、招聘程序
（一）報名
1.報名時間：即日起至5月28日。
2.報名方式：報名方式采取網絡報名及現場報名。
網絡報名：網絡報名郵箱：（材料注明崗位+姓名）。報名所需材料：《崗位報名表》（附件下載）、本人身份證、畢業證、學歷學位證書、相關專業資格證書掃描件，近期小一寸免冠證件照電子版。
3.報考人員提供的證書、資料必須真實有效，否則，取消報考資格。
（二）資格審查
由協會秘書處依據應聘條件，對考生填寫的《崗位申請表》進行報名資格審查。資格審查貫穿整個招聘過程，請報名人員務必按照《公告》及職位要求應聘。對在任何一個環節查明不符合公告招聘要求、簡歷及相關證書弄虛作假的，一律取消報考或聘用資格。
（三）面試
1.面試采取結構化面試的方式進行，面試成績滿分為100分。面試考察報考人員專業技能、分析解決實際問題能力、綜合能力等素質。合格分數線為60分，低于60分不予錄用。
2.面試時間：另行通知
3.面試地址：曲靖市麒麟國際人力資源產業園211室
（四）確定擬聘用人員
按照面試成績，經集體決策程序，擇優確定擬聘用人選。面試成績并列的，以專業分高者優先，再次成績并列的，進行復試。
（五）聘用
根據公示結果，確定聘用人員，沒有反映問題或反映有問題但不影響聘用的，辦理聘用手續；對反映有影響聘用的問題并查有實據的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，可暫緩聘用，待查清問題后再決定是否聘用。
五、薪資待遇
擬聘人員試用期為3個月，試用期間工資標準為2450元/月；轉正后工資為3000元/月。
六、紀律與監督
本次招考由曲靖市人力資源服務行業協會組織實施，接受社會監督。
七、聯系方式
咨詢電話：陶老師 15908740996
協會地址：云南（曲靖麒麟）國際人力資源服務產業園二樓211室
附件：2025年曲靖市人力資源服務行業協會公開招聘招聘報名表.docx
曲靖市人力資源服務行業協會
2025年4月23日
原標題：曲靖市人力資源服務行業協會招聘工作人員公告 （市公共就業和人才服務中心招用工信息2025年第55期）
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